ワイ「辞めるわ」会社「しゃーない」ワイ「有給くれや」会社「は?」

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1 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
40日ダダ余りやぞ
買い取りとかないんかこれ
2 :名無しさん@涙目ID:TpihNX7VM.net
いやもらえや

6 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>2
くれへんのや

5 :名無しさん@涙目ID:vfQQBddDa.net
もらえるぞ

7 :名無しさん@涙目ID:B26D+NDi0.net
いや使えや

8 :名無しさん@涙目ID:ejVMIs7v0.net
申請すりゃええだけや
ゴネたら後で金取れる

9 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
おまけに半月先払いやから給料もなしやぞ
だれが働くんやこんなん

11 :名無しさん@涙目ID:FcI26ySpa.net
労基池や

12 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
無視して全休みしたったらええんか?
客先常駐とかいう人売なんやが

41 :名無しさん@涙目ID:STLVywM9M.net
>>12
無視でええぞ。
時季変更権は後ろにずらせるだけやから、ずらすべき後ろがない場合は言う通りにするしかない

54 :名無しさん@涙目ID:itha6n030.net
>>12
もうやめるんなら関係あらへんやろ

13 :名無しさん@涙目ID:ySOqGuW80.net
ゴ〜労基〜♪

14 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
ほーん労基か
ムカついてきたわ明後日行ったろ

15 :名無しさん@涙目ID:cv7w9E800.net
そんな会社だとわかって入ったんやろ

17 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>15
そんなわけないやろ

16 :名無しさん@涙目ID:gvR9mBJe0.net
退職日から逆算していくもんやろ

22 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>16
3ヶ月前に言うてこれや
さっきも会社おって今怒り心頭になったんやぞ

18 :名無しさん@涙目ID:D8XfxTv/0.net
これは譲らん方がええ
出るとこ出る言え

19 :名無しさん@涙目ID:BliI0tCfd.net
労基いけしかない

20 :名無しさん@涙目ID:B26D+NDi0.net
貰うって感覚がわからんわ。当然付与されるものやろ

21 :名無しさん@涙目ID:46kx151C0.net
退職日40日後にしてもらえ
拒否するなら労基へ

24 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>21
来月転職なんや

37 :名無しさん@涙目ID:WW1tBG5+a.net
>>24
なんで今まで働いてたんや?

45 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>37
金払いよかったからや
業績悪化と人売はもう終わりやと思ったから辞めるんや

48 :名無しさん@涙目ID:WW1tBG5+a.net
>>45
いやそうじゃなくて40日使い切るなら先月時点で有給申請せなあかんやろ

52 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>48
しゃーない
今日怒りが頂点なったんや
申請はもうだいぶまえにして拒否られたで

57 :名無しさん@涙目ID:L993zpp3a.net
>>52
有給は拒否できない
労基行ってこい
もしくは労基に相談しますと上に言え

25 :名無しさん@涙目ID:a74nnpJ80.net
20何日以降は消去やろ
40日言われたたらそりゃは?ってなるわ

30 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
>>25
有効範囲内でええから欲しかったわ

26 :名無しさん@涙目ID:6dBq7Y0B0.net
こういうアホがおるからブラック企業もやっていけるんやろな

32 :名無しさん@涙目ID:JwQSLlPQ0.net
40日はやりすぎやろ

31 :名無しさん@涙目ID:fYvikJU/0.net
こういうのってなんで社名出さないの?
無能すぎる

34 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
零細やから安心せーや
上級Jには縁のない会社や

39 :名無しさん@涙目ID:bp1tY2gz0.net
ワイなんて無駄になった研修費用36万払えやって脅されたで

43 :名無しさん@涙目ID:re1tTod50.net
>>39
契約に書かれてたならそら払わなあかんやろ
公務員だって研修後は一定期間転職したらあかんで

69 :名無しさん@涙目ID:47MHyanO0.net
辞める言うたときも客先が許可したらええぞとかいうクソまみれな返答やったし有給も同様やったわ

明日から休みとって明後日労基かけこみやとりあえず

サンガツやで



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この記事へのコメント

  • 退職については圧倒的にやめる本人が立場強いから強い意志さえあれば有休消化できる
    その時の会話録音して有休残日数と一緒に労基署に持って行けばすぐ指導入る
    2018年10月23日 13:50